Mida me mõtleme mõju all?
Mõju on sidusrühmade või ühiskonna jaoks toimuv(ad) muutus(ed).
Me tahame anda oma panuse paremasse maailma, mõeldes sellistele asjadele nagu vaesuse vähendamine, suurem sallivus, parem heaolu või õnn, kuid see visioon on abstraktne ja nii kõrgetasemeline, et me üksi ei saa selle eest vastutada.
... meie tegevuse tulemusena (mille eest organisatsioon vastutab).
Mõju visioon juhib seda, mida me teeme. Loome tegevusi, mis aitavad meil sellesse suurde pilti panustada - ja vastutame nende tegevuste eest, mis loovad positiivseid muutusi koos sidusrühmadega, kellele me need kujundame.
Mida me mõtleme mõju disaini all?
Me mõtleme disaini kahel viisil. Europeana mõjukäsiraamatu esimeses etapis töötasime välja metoodika, mis aitab teil kavandada mõjusaid tegevusi, asetades oma soovitud mõju ja sidusrühmade vajadused kavandamise keskmesse. Teises etapis jagame lähenemisviisi, kuidas koostada teie mõjuhinnang ja hakata mõõtma muutusi, mida teie sidusrühmad kogevad.
Miks peaksite kõigepealt oma mõju avaldama?
Uues veebipõhises mõjukäsiraamatus on esitatud ühtlustatud lähenemisviis kolleegidega koostöö tegemiseks, et leppida kokku oma mõjuvisioonis ja luua tee, mille kaudu teie tegevus sellele kaasa aitab. See aitab meil keskenduda sellele, et paremini mõista, milliseid muutusi te loote, kui need toimuvad meie lähedal ja otseselt meie tegevuse tulemusena.
Enamikul organisatsioonidel on organisatsiooni missiooni kirjeldus või visioon. Kui töötate eraldiseisva projekti raames, võib teil olla teistsugune mõjunägemus, mille nimel te töötate, näiteks kui teid rahastatakse teatava poliitikaeesmärgi saavutamiseks. Kui te ei tea, millist mõju avaldate, aitab mõjukäsiraamat teil seda sõnastada ja seejärel kavandada, kuidas selleni jõuda. Võite kasutada meie strateegiliste perspektiivide tööriista, et aidata teil mõista, millist probleemi te püüate lahendada ja kus te arvate, et teil on kõige suurem mõju.
Kuidas saate oma huvirühma kesksele kohale seada?
Meie lähenemine asetab teie sidusrühma kesksele kohale, pannes teid vastama küsimusele, kelle jaoks te seda teete? Kaardistades need inimrühmad, kes saavad teie tegevusest otsest või kaudset kasu, saate hakata paremini mõistma, milliseid muutusi nad teie töö tulemusena kogevad. Samuti võite hakata paremini tundma sidusrühmade valu ja kasu, tehes mõningast empaatia kaardistamist.
Kuidas ja miks peaksite oma muutuse kaardistama?
Mõjukäsiraamatu keskmes on tööriist Change Pathway. See aitab meil luua teed oma sidusrühmadelt, nende jaoks kavandatud tegevustest ja mõjust, mida me püüame luua. Keskel kaardistame muutuste tüübid - tulemused -, mida meie sidusrühmad peavad kogema, et anda oma panus mõju visiooni.
Kui teate, millise mõju nimel te töötate ja kelle jaoks te lühemas perspektiivis muutusi loote, on nüüd aeg kaardistada tulemused, mida soovite, et teie sidusrühm teie tegevuse tulemusena kogeks. Keskenduge ühele tegevusele ja ühele sidusrühmale muutuste kava kohta, sest erinevad tegevused võivad viia erinevate inimeste jaoks erinevate tulemusteni.
Võib-olla olete välja töötanud uue tehnoloogilise funktsiooni, mis lihtsustab juurdepääsu teie pärandi sisule - nii et mida? Kuidas see kasutaja kogemust muudab? Mida nad tunnevad või mõtlevad? Tulemused on muutused, mida inimesed kogevad – seega on tavaliselt kasulik esitada küsimus „nii et mis?“ Kui jääte kinni, kasutame väärtusläätse, et mõelda väärtuste tüüpidele, mis on kõige sagedamini seotud digitaalse kultuuripärandiga suhtlemise kogemusega.
Oluline on meeles pidada, et kuigi me võime kaardistada muutusi lineaarselt, ei ole see alati lineaarne ega prognoositav. Samuti ei pruugi see alati olla (nagu) positiivne – ja seda on oluline tunnistada, eriti kui esitate oma järeldused (kolmandas etapis).
Kuidas ma alustan?
Soovitame alustada algusest. Vaadake meie sissejuhatust Europeana Pro kohta ja tutvuge veebipõhise mõjukäsiraamatuga. Ärge muretsege, kui mõni neist terminitest tekitab segadust – vaadake meie mõjuterminoloogia juhendit ja tehke lühikesi õpiharjutusi!
Meie lähenemine on ühiselt välja töötatud ning proovitud ja testitud, kuid meile meeldib alati kuulda, mida te arvate. Saatke meile e-kiri aadressil [email protected], et anda teada, kuidas te seda kasutate, mis teile meeldib või mida saaks parandada.
Kus ma saan õppida teistelt, kes kasutavad Playbook?
Europeana Pro veebisaidilt leiate näiteid selle kohta, kuidas oleme kasutanud Europeana algatuse mõjukäsiraamatut ja kuidas teised kasutavad seda oma projektide mõju paremaks mõistmiseks. Võite liituda Europeana Impact Community'iga, et saada osaks mõjuala töötajate kogukonnast - alates algajatest kuni ekspertideni!