2021. gadā ENA Dalībnieku padome (oficiāli ievēlēto ENA pārstāvju struktūra) tikās gandrīz trīs reizes. Martā Padome apstiprināja ENA stratēģiskās prioritātes 2021.–2022. gadam, kas ir ilgtermiņa redzējums par ENA. Tie ietver starpiniciatīvu spēju veidošanu un digitālo pārveidi; starpiniciatīvu iekļaušana un daudzveidība; pārredzamība, pārskatatbildība un demokrātija; izmantot ENA dalībnieku potenciālu; un ENA mehānismi un finansējums. Padomnieki sāka pievērsties katram no šiem tematiem un apskatīja, kā tos varētu virzīt uz priekšu, gada laikā sadarbojoties vairākās svarīgās sanāksmēs.
Atbalsts digitālajai pārveidei un spēju veidošanai
Visās šā gada Padomes sanāksmēs galvenā uzmanība joprojām tika pievērsta digitālajai pārveidei. Ciešā sadarbībā ar Europeana iniciatīvu tīkla vārdā Padomes locekļi pavasarī palīdzēja kopīgi izveidot satvaru, kura mērķis ir dot iespējas, motivēt un vadīt nozares spēju veidošanu. Otrajā sanāksmē padomnieki apsprieda ENA redzējuma izstrādi par digitālo publisko telpu kultūrai līdz 2030. gadam un ieguldījumu spēju veidošanas darbā visā iniciatīvā.
Mēs priecājāmies atbalstīt Europeana iniciatīvas spēju veidošanas darba grupu, kas tika izveidota septembrī un kuras mērķis ir izstrādāt redzējumu par to, kā digitālā pārveide izskatās nozarē visos tās dažādajos aspektos, un sākt plānot, kā to atbalstīt, iespējot un izmērīt.
Darbs daudzveidības un iekļaušanas jomā
Padome 2021. gadā tika atzīta par svarīgu ENA interesējošu tematu, un šogad tā turpināja apspriest daudzveidību un iekļaušanu tīklā un nozarē. Padome izveidoja rasisma apkarošanas grupu, un padomnieki sāka sadarboties ar ārējiem konsultantiem, lai gūtu labāku izpratni par iekļaušanu un daudzveidību. Jauno profesionāļu darba grupas galīgo ieteikumu sniegšana, kuros tika apzinātas galvenās problēmas, ar kurām saskaras jaunie profesionāļi ENA un kultūras mantojuma nozarē, ievērojami veicināja šos centienus. Padome arī oficiāli izveidoja dalības darba grupu, kuras mērķis ir padarīt ENA atvērtāku, iekļaujošāku un daudzveidīgāku un sniegt vairāk iespēju jauniem, jauniem un topošiem profesionāļiem iesaistīties ENA.
Jūnijā vairāki padomnieki piedalījās virknē darbsemināru, kas nodrošināja rīkus, lai palīdzētu Europeana izstrādāt kopīgu vērtību sistēmu kopīgas Europeana iniciatīvas Kopienas pakta veidā. Turpmākajos mēnešos fonda, ENA un agregatoru foruma pārstāvji kopā piedalīsies Europeana iniciatīvas Daudzveidības un iekļaušanas darba grupā, kas noteiks stratēģiju, lai nodrošinātu Europeana redzējumu par daudzveidīgu un iekļaujošu kultūras mantojuma nozari.
Kopienas darbs
Martā Padome pārskatīja sākotnējos Kopienas statūtus . Gada pirmajās divās Padomes sanāksmēs tika izveidota telpa Kopienas vadības grupām, lai salīdzinātu to pašreizējos darba plānus un redzētu, kā tās var atbalstīt viena otru. Viņi apsprieda lietas, pie kurām viņi šogad varētu strādāt kopā, un īsi pievērsās tam, kur viņi redz savas kopienas pēc trim gadiem. Padomes decembra sanāksmē kopienas iepazīstināja ar saviem darba plāniem 2022. gadam un aicināja Padomi sniegt atsauksmes.
Klimatrīcība: jaunas kopienas dzimšana
Vasaras sanāksmē 30. jūnijā Padome apstiprināja priekšlikumu formalizēt bijušās ENA klimata rīcības grupas statusu, lai palielinātu informētību un uzņemtos atbildību par kolektīvu rīcību klimata jomā. ENA, Europeana fonds un Europeana agregatoru forums vienojās virzīt šo jautājumu uz priekšu kā kopīgu prioritāti, un tā rezultātā tika izveidots Europeana klimata pasākumu manifests , kas tika uzsākts 2021. gada Europeana, un jaunā ENA klimata pasākumu kopiena, kas tika uzsākta ENA Ģenerālās asamblejas sanāksmē 2021. gada novembrī. Mēs priecājamies sveikt Europeana klimata pasākumu kopienu un uzskatām, ka tas ir nozīmīgs sasniegums ENA šogad!
ENA Ģenerālās asamblejas pasākums
2020. gada 3. novembrī ENA Ģenerālajā asamblejā virtuāli pulcējās aptuveni 120 ENA locekļi un padomnieki . Auditorijai bija iespēja uzzināt vairāk par ENA pārvaldību un sešām esošajām kopienām, to darba grupām un nākotnes plāniem. Locekļi apstiprina ENA 2021. gada pārskatu, 2020. gada finanšu pārskatu un 2022. gada provizorisko budžetu un atspoguļo ENA sasniegumus gada laikā. Viņi arī aplūkoja mērķus un centienus attiecībā uz ENA nākamajā gadā, par kuriem varat izlasīt 2022. gada darbības plānā.
Viens no spilgtākajiem notikumiem bija paneļdiskusija, kas bija veltīta tīkla inženierijai un ENA locekļu iesaistīšanai Europeana darbā. Bija lieliski dzirdēt, kā daži padomnieki dalās savā personīgajā ceļojumā un pieredzē ar ENA. Lai palīdzētu jauniem profesionāļiem Europeana ekosistēmā un savienotu viņus ar pieredzējušākiem tīkla dalībniekiem, sociālā pasākuma laikā, kas sekoja, tika ieviesta draudzības sistēma.
2021. gada Padomes vēlēšanas
Šogad Padome atvadījās no 17 padomniekiem, kuru pilnvaru termiņš ir beidzies: Georgia Angelaki, Ina Blümel, Petra Boettinger, Erik Buelinckx, Tamara Butigan, Michal Cudrnák, Olimpia Curta, Maria Engberg, Barbara Fischer, Karin Glasemann, Susan Hazan, Pilar Irala-Hortal, Vera Kriezi, James Morley, Marta Musso, Antje Schmidt un Frederik Truyen. Mēs ļoti novērtējam un novērtējam viņu ieguldījumu ENA darbībās dažu pēdējo gadu laikā un ceram turpināt sadarboties ar viņiem kā ENA locekļiem! Mēs atzinīgi vērtējam arī 17 jaunievēlētus un 10 atkārtoti ievēlētus padomniekus, ar kuriem iepazīstināja pēdējā Padomes sanāksmē decembrī. Padomnieki pavasarī atkal tiksies virtuāli. Visu Padomes sanāksmju protokoli būs pieejami Europeana Pro.
Ja līdz šim neesat to izdarījis, apsveriet iespēju pievienoties dinamiskajai un demokrātiskajai Europeana Network Association kopienai. Reģistrējieties jau šodien!