L’Association des étudiants européens pour le patrimoine culturel est un peu une erreur de langage. Il a été initialement lancé par des étudiants, mais il s'agit maintenant d'un réseau de jeunes géré par des bénévoles et dédié à la promotion de la voix et des opportunités pour les jeunes dans le patrimoine culturel à travers l'Europe, les membres de l'organisation étant des étudiants et des jeunes professionnels. Mais que signifie exactement un tel énoncé de mission? Avec des membres répartis sur tout le continent, l’ESACH a une portée considérable, avec un certain nombre de projets dans toute l’Europe. Nos projets sont variés - poursuivez votre lecture pour les découvrir.
Les jeunes ambassadeurs européens du patrimoine
Cette année, l'ESACH a sa troisième cohorte d'ambassadeurs européens du patrimoine jeunesse (EYHA). L’EYHA,en partenariat avec Europa Nostra et The European Heritage Tribune, s’informe sur les défis liés au patrimoine dans divers pays, se connecte au moyen de réunions en ligne et en présentiel, présente ses points de vue et peut représenter ses pairs. L'objectif du programme est de mettre en évidence des voix diverses provenant d'horizons différents et de développer un solide réseau européen de défenseurs du patrimoine culturel. La famille grandissante #HeritageAmbassadors compte déjà plus de 30 membres dans toute l'Europe et au-delà. En savoir plus.
Conférences de l'ESACH
Ce qui a commencé dans la pandémie comme un moyen de stimuler l'interconnectivité, ESACH Talks a maintenant prospéré dans une discussion trimestrielle sur un large éventail de sujets en partenariat avec d'autres organismes du patrimoine. L’année 2022 étant l’Année européenne de la jeunesse, l’ESACH a commencé sa série de conférences par une table ronde réunissant des professionnels de diverses organisations du patrimoine axées sur la jeunesse. Sur le même thème, l’équipe s’est associée à l’UNESCO pour une discussion sur le trafic illicite et la participation des jeunes, ainsi qu’à l’initiative Europeana pour débattre des débats actuels sur la transformation numérique. Les discussions de l'ESACH amènent maintenant de nouveaux membres à l'équipe de différents horizons pour lancer des discussions plus intéressantes en 2023! Notre première conférence en partenariat avec Future for Religious Heritage a eu lieu la semaine dernière, et d'autres seront à venir!
Publications de l'ESACH
S'appuyant sur l'expérience du Blog de l'ESACH sur l'EHT (European Heritage Tribune), l'ESACH a développé sa publication numérique pour améliorer encore les opportunités pour les jeunes écrivains dans le domaine du patrimoine. Le trimestriel de l'ESACH rassemble les soumissions de contenu des membres de l'ESACH sur leur implication dans des projets patrimoniaux, des travaux de recherche, de nouvelles approches pratiques du secteur, ainsi que des nouvelles liées à nos différents groupes membres. L'ESACH Quarterly, dont le troisième numéro est en cours d'élaboration, présente les perspectives des jeunes en matière de patrimoine et comment cela formule sa pensée et son action.
Communications de la SECH: site web, newsletter et médias sociaux
La mission principale de l’ESACH est d’être la voix des jeunes et d’aider les jeunes à promouvoir leur voix, c’est-à-dire à partager les projets et les intérêts des jeunes professionnels et passionnés du patrimoine, mais aussi à donner aux jeunes voix les moyens d’amplifier leur propre message par l’intermédiaire des plateformes qu’ils souhaitent. ESACH le fait via ses canaux de médias sociaux (Facebook, Instagram, Twitter, YouTube, et Linkedin) sous le pseudonyme @esach_spirit. Le site web de l’ESACH comporte également une section sur les possibilités et envoie une lettre d’information mensuelle pour partager des informations sur ses activités, les initiatives de ses partenaires et les messages d’intérêt pour la communauté #Patrimoine culturel. La newsletter est disponible pour les membres et les non-membres, alors n'hésitez pas à vous abonner!
Travail 4 Culture
Work 4 Culture est une nouvelle initiative visant à aider les jeunes à trouver des emplois et des opportunités dans le domaine du patrimoine. Il n’existe pas de tableau d’emploi centralisé pour les emplois et les possibilités dans le domaine du patrimoine ou de la culture en Europe, de nombreux emplois n’étant partagés que par le bouche à oreille. Work4Culture est une communauté Slack en ligne où les professionnels du patrimoine du monde entier peuvent réseauter et partager des opportunités entre eux. Il y a actuellement plus de 100 jeunes professionnels et demandeurs d'emploi sur la plate-forme, mais nous essayons activement d'amener les employeurs sur la plate-forme pour créer un espace plus précieux. Tous les professionnels du patrimoine sont les bienvenus, alors venez nous rejoindre!
Regarder vers l'avenir
Après le succès de l’Année européenne de la jeunesse 2022, notre objectif pour 2023 est de veiller à ce que les contributions des jeunes à la culture et au patrimoine ne soient pas anéanties après cette importante célébration. Pour cela, nous comptons sur le soutien d’organisations partageant les mêmes valeurs qui nous soutiennent dans cette tâche, telles qu’Europa Nostra, The Future is Heritage, the Future for Religious Heritage et Europeana Initiative, entre autres.
ESACH est un réseau d'adhésion comptant près de 700 membres à travers l'Europe. Nous travaillons dur pour créer du contenu de qualité et des opportunités pour nos membres répartis sur tout le continent. Si vous êtes intéressé à vous joindre, l'adhésion est gratuite, et nous vous invitons à nous contacter via www.esach.org pour rejoindre notre réseau et développer des opportunités d'implication des jeunes autour de vous.